大多数创意者都以发光的眼光进入他们的行业。他们将自己视为艺术总监或创意总监，并认为到达那里很容易。除了“大名鼎鼎”的头衔之外，创意总监还具有一些严肃的技巧和令人难以置信的人际交往能力。
从初级设计师到创意总监的工作可能不会在一夜之间完成。使用本文中的提示和习惯将为您做好各种创造性的准备，并带领您迈向成功的阶梯。
学习发展自己的 创造力。不断推动自己去做最好的工作，做得更好。
始终以良好的态度进入项目。我知道这听起来有些陈词滥调，但是没有什么比将您的最佳精力投入到您所做的每个项目中更好的了，无论项目有多小。
使用每个项目作为磨练技能的一种手段。
从个人成长的角度来看，亲朋好友的徽标和更知名的客户的网站应获得相同的积极性和热情。对于走进您家的每个项目都感到兴奋。您可以从个人经验中学到很多东西。
变得更好的唯一方法是跳入项目，更频繁地创建并挑战自己。
创意总监并不只是…创意。他们还担任面向客户的角色。他们的目标是充分了解客户的需求，然后组建史诗般的创意团队以取得成功。
在 理解品牌，品牌及其重要意义时要多加注意。品牌不仅仅是徽标或声誉。品牌塑造实际上是制定策略和方向的行为。该策略应在特定受众中引发情感反应。
您作为创意者的目标是理解该策略，然后尽最大可能将其传达给您的团队。在进入任何项目的设计之前，创意总监必须了解品牌和受众的特征和特征。
您可以选择免费的 品牌模板。它可以帮助您的客户与您交流时更加清晰。
从右脚开始的最佳方式是 制定客户简介。创建一个录入流程，以便您可以扩展项目并加快沟通并了解客户的需求。
不要重复您的创意（直到您开发出一种特定的创意风格，客户才能找到您）。
重复想法或“引用自己”本身并没有错。只是如果您不断重复想法，就会养成这样做的习惯。这会抑制您的创造力。与其重复相同的创造力，不如打破常规。表达您通常不会做的想法。
通过不断打破自己设定的创造力规则来锻炼自己的创造力。它不需要看起来“完美”。
我在创意领域遇到了很多“完美主义者”。而且，我必须承认，我在某一时刻也是一位。完美主义是拖延的借口。人们可以说，如果想法或流程不完美，就不准备发布。
在这种心态下，这个想法永远不会准备就绪。这可能是许多创新想法的发布速度不够快甚至根本没有的主要原因。不要陷入陷入完美主义漩涡中的错误。
没有人能从“尚不完美，让我们再努力一年”的背后隐藏着想法赚钱。
做些不完美的事情。冒险并把疯狂的想法带到桌面。您以后随时可以缩小。创新并非来自于认真思考，安全思考或通过持续进行工作来阻止项目启动。
创新源于像橡皮筋一样的界限，勇于冒险并乐于失败。通常，如果您愿意失败，那么您既愿意成功又可以做出新的事情。
游戏名称：大胆思考，突破界限，经常发布。
了解事物的业务方面。花时间学习有关营销，社交媒体营销和其他创新策略的知识。您将有更深入的了解来做出更有针对性的决策。
学会保持苗条。如果您认为该项目可能会根据客户的需求而超出预算，请确保您同意并同意。这使您和客户有机会重新考虑项目的某些方面并评估优先级。
保持通讯线路畅通，并保持在分配的预算之内。相信我，您的客户将感谢您。
协作只会激发创造力。分享想法是创作过程的重要组成部分。它为您的想法提供了新的视角，吸引了改进的想法，并解决了问题。
学会倾听。创意总监具有出色的沟通技巧，可用于人际交往技巧和创意。
请像工作一样给予鼓励。在创造性领域中，建设性的批评是可以预期的。但是，人们实际上会更快地学习并通过持续不断的积极强化来更有效地工作。
确保定期告诉您的团队他们的工作状况。表示他们的辛勤工作如何为项目的成功做出贡献。询问他们取得成功所需的支持，并成为激励他们努力做到最好的领导者。当人们认为他们对项目的成功至关重要时，他们将在创造力世界中创造奇迹。
戴尔·卡耐基（Dale Carnegie）的书“如何赢得朋友和影响人”是管理他人并参与面向客户角色的任何人必读的书。
创意者有按需创意的压力 。期望他们。如果您实际上可以按需进行创意而又不感到压力或压力该怎么办？
这是可能的。
制定有创意的例程。
如果您是一个有创造力的人，那么您已经有一个创造力的策略。也许您只是不知道公式是什么。下次您进入创意状态时，请注意达到目标的目的。这是个人的，每个人都不同。
我们的大脑一直在寻找模式。
您可以使用它来激发您的大脑来发挥创造力。您首先创建某些触发器。这些触发条件可能是您在PC上进行创意工作时正在喝咖啡，或者可能是坐在同一视角的角落里。也许您想在任何时候都想听同样的音乐。
无论是什么，都有特定的行为模式。
实际上，您可以通过设置相同的行为来激发大脑进入情绪状态，从而迅速激发大脑中的创造力。
我设置了一组特定的触发器来激发自己的创造力。
我喜欢在咖啡馆工作。我坐在电脑前，拿铁或抹茶。我插入耳机，开始听某种舞蹈音乐。出于某种原因，舞蹈音乐可以帮助我集中精力
承上：
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